正文 第120章猫鼠游戏 (第1/3页)

郎淼有些垂头丧气，是啊！大费周章，结果乘兴而去败兴而归，一无所获，连半个人都没有招到，还险些被几个横不讲理的老家伙打了脸，没吃到羊肉反倒惹了一身膻。

问题出在哪里呢？我和郎淼经过深刻反省，觉得这链子应该掉在招聘地点的选择上。

虽说人民广场人流量是比较大，但是，这里的确是一个娱乐健身的场所，但凡来此溜达的，大多是附近的居民。

这些人要么是退休赋闲在家无所事事的大爷大妈，要么就是饭后领着老婆孩子一家人出来散心的上班族，真正出来找工作的人，宛若凤毛麟角，少之甚少。

但是，当务之急上哪里去一下子招聘那么多人员来充实人力呢？

群策群力，博采众长，三个臭皮匠顶个诸葛亮嘛！

晚上根据厂办的要求，由郎淼组织并主持召开了专项研讨会，重点讨论“招聘难”这个人力短板的问题。

经过几轮反复的分析和磋商，最终还是郎淼厉害！他不愧是“正版”的科班出身，面对这些“疑难杂症”他找到了一个所谓的“神丹妙药”：他想到了一个切实可行的好点子，一方面动员在职员工发动自己身旁符合条件，暂时还没有合适工作的亲朋好友，踊跃报名应聘；一方面打一枪换个地方，开展游击战术，组织招聘人员再到务工人员出入频繁的车站码头，去碰碰运气，双管齐下，同时运作，兴许可以破解现在的人力困境。

这个计划一经推出，就立即得到了厂办与会人员的大力赞同与支持。

会上，我们作出了明确的分工，郎淼继续负责带领他的学生系的“小朋友”们，去钟楼旁的阿城火车站广场，我负责带上一班厂办抽出的“老中青”去台北路的长途客运站。

按既定时间的安排，次日上午八时，两只队伍兵分两路，直奔预定的目的地设点招募。

我们不是瞎猫，但是这回我们却是捡”大漏”了，而且还真的碰到了“死老鼠”呢！

在长途客运站，我们刚刚支好招聘的“摊点”，一下子就涌过来大批带着鼓鼓囊囊行李包的男男女女 ，约莫有二三十人之

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