第51章 台商投资 (第2/3页)

非转为城市户籍人员，队办企业包括建筑队与庆林竹器厂合并总称为庆林实业公司，总经理何力伟，副总经理袁春明，财务负责人盛玉成。黄汉章、俞鑫法担任企业顾问，玫瑰花田作为引进外资的留用土地。敦促香料厂迅速落实新的花卉种植基地。

俞鑫法更是忙得焦头烂额。

好在街道骆副主任亲自指挥，城东大队社员谁进磁带厂谁到实业公司，谁继续务农等待招商引资后再安排，实施公平抽签。一时间田家桥出现哭的哭笑的笑快乐唱调跳脚骂娘，散酒疯惹事泄愤的也出现，上年纪恐慌今后无人瞻养，进建筑队的妇女怕外出照顾不了家庭，总之黄蜂窝似的哄闹好几天，最后在规定方法中作了适当的调剂，保留原城东大队的集体收入，每年从实业公司利润中拨部分留作老年社员基本生活保证，如是风波终于平息。

别看现在迁出户口进磁带厂的都裂开嘴嘻嘻笑，等待分配中外合资企业内心乐滋滋，只有进庆林街企的社员如霜打叶似的难受。然而以后的发展和城市巨大变化恰恰调了个，最得益的倒是留在街企的社员，不信，拭目待看吧！

俞鑫法忙过一阵担心一时竟渐渐平静，因为让他坐不住尼姑荫宅拆迁迟迟不见落地声，虽然区及街道带了好几批外商，来的都感到这地块阴气重不看好。倒是何力伟新领导班子压力陡增，外销竹编工艺产品出口虽然保持但没有新户开辟，二轻局工艺科却开足马力恢复争夺市场，其他市县兴起不少同类产品在广交会上相互压价，好在特里亚还是讲信誉的，勉强还能维持。蒸笼产品就大受影响，日益亏损，因蒸笼不列入计划商品，全面放开，产竹的乡镇纷纷上马推销员满街跑，庆林厂做，价高无人要，不做，工人停业，降价，本钱捞不回，月月出红字，幸亏袁春明建筑队业务足，红太阳市场完成又新接四季春服装市场和东江湾农贸市场二个项目，做蒸笼的老师傅大多抽调去工地绑毛竹脚手架了。

守旧是维持不长久的，盛玉成跟何力伟商量提出找新产品突破，什么产品好？袁春明提醒彭梧叔团队研发的竹沥水ZK一号药以及竹碳小样，只要加大投资这二个项目会有成效的。知道东郭师傅即将退休，他答应回来实现竹科技创新的

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